Visuomeninė taryba prie Socialinės apsaugos ministerijos. Visuomenės taryba adresu dszn

Priedas Nr.2
prie dekreto
socialinės apsaugos ministerijos
gyventojų Riazanės regionas
2011 m. balandžio 4 d. N 21

1. Bendrosios nuostatos

1. Šis reglamentas nustato reikalavimus kandidatams į Riazanės srities gyventojų visuomeninę tarybą (toliau – Taryba), jos įgaliojimus, formavimo tvarką ir veiklą.

2. Taryba atlieka konsultacines ir patariamąsias funkcijas bei dalyvauja vykdant viešąją kontrolę 2014 m. liepos 21 d. federalinio įstatymo N 212-FZ „Dėl viešosios kontrolės pagrindų“ nustatyta tvarka ir formomis. Rusijos Federacija“, 2013 m. gruodžio 28 d. federalinis įstatymas N 442-FZ „Dėl socialinių paslaugų Rusijos Federacijos piliečiams pagrindų“, kiti Rusijos Federacijos federaliniai įstatymai ir kiti norminiai teisės aktai, Riazanės įstatymai ir kiti norminiai teisės aktai Regionas, šios taisyklės.

3. Taryba savo veiklą vykdo savanoriškais pagrindais.

4. Taryba, kaip visuomenės kontrolės subjektas, turi visas teises ir prisiima visas pareigas, nustatytas Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2004 m. dešimt federalinis įstatymas 2014 m. liepos 21 d. N 212-FZ „Dėl viešosios kontrolės Rusijos Federacijoje pagrindų“.

5. Taryba sudaroma Rusijos Federacijos piliečių savanoriško dalyvavimo jos veikloje pagrindu.

6. Informacija apie Tarybą skelbiama oficialioje Riazanės regiono gyventojų socialinės apsaugos ministerijos interneto svetainėje informaciniame ir telekomunikacijų tinkle „Internetas“ (toliau – oficiali svetainė).

7. Tarybos veiklos organizacinę ir techninę priežiūrą, įskaitant jos posėdžių rengimą, vykdo Riazanės regiono gyventojų socialinės apsaugos ministerija (toliau – Ministerija).

8. Taryba sudaroma dvejų metų laikotarpiui.

9. Riazanės srities teritorijoje registruotos visuomeninės asociacijos ir kitos nevalstybinės ne pelno organizacijos, kurių veikla yra atstovauti ar ginti viešuosius interesus ir (ar) atlikti ekspertinį darbą ryšiai su visuomene(toliau – nominacijos subjektai). Kandidato iškėlimo subjektas turi teisę siūlyti į Tarybą ne daugiau kaip vieną kandidatą.

10. Kandidatūrai į Tarybą keliami šie reikalavimai:

1) Rusijos Federacijos pilietybės buvimas;

2) sulaukus aštuoniolikos metų;

3) nuolatinė gyvenamoji vieta Riazanės srities teritorijoje.

11. Į Tarybą negali būti įtraukti asmenys tam tikra dalis 4 2014 m. liepos 21 d. federalinio įstatymo N 212-FZ „Dėl viešosios kontrolės Rusijos Federacijoje pagrindų“ 13 straipsnis.

12. Ministerija likus trims mėnesiams iki Tarybos kadencijos pabaigos paskelbia pranešimą apie Tarybos sudarymą (toliau – pranešimas) oficialioje interneto svetainėje.

13. Pasiūlymai dėl kandidatų į Tarybą (toliau – pasiūlymai dėl kandidatų) išsiunčiami ministerijai per 20 dienų nuo pranešimo dienos.

14. Teikdami kandidatūrą tarybai, teikimo subjektai pateikia šiuos dokumentus:

1) visuomeninės asociacijos valdymo organo sprendimas (protokolas) dėl kandidato į Tarybą iškėlimo;

2) visuomeninės asociacijos įstatų ir visuomeninės asociacijos valstybinės registracijos pažymėjimo kopijos, patvirtintos visuomeninės asociacijos vadovo;

3) rašytinis kandidato pareiškimas apie jo sutikimą savanoriškai stoti į Tarybą ir federalinio įstatymo „Dėl viešosios kontrolės Rusijos Federacijoje pagrindų“ 13 straipsnio 4 dalyje numatytų apribojimų nebuvimą;

4) kandidato anketa pagal šių nuostatų 1 priedą;

5) paso ar kito dokumento, patvirtinančio Rusijos Federacijos piliečio, kopija;

6) patvirtinta kopija darbo knyga, kiti dokumentai, patvirtinantys darbo veikla kandidatas;

7) pasibaigęs. - 2017 m. liepos 11 d. Riazanės regiono socialinės apsaugos ministerijos potvarkis N 17;

7) kandidato sutikimas, kad asmens duomenys būtų tvarkomi pagal šio reglamento 2 priedą.

Kandidatų iškėlimo subjektai turi teisę pateikti kitus kandidatą ar visuomeninę asociaciją charakterizuojančius dokumentus.

15. Ministerija išankstinį pasiūlymų dėl kandidatų svarstymą atlieka per 5 darbo dienas nuo termino, nustatyto pasiūlymams kandidatams pateikti, pabaigos.

16. Ministerija šių nuostatų 13 ir 14 punktuose nustatytų reikalavimų neatitinkantį kandidato pasiūlymą per tris dienas nuo ministerijos atitinkamo sprendimo priėmimo grąžina siūlymo subjektui.

17. Remdamasi pasiūlymų dėl kandidatų nagrinėjimo rezultatais, Ministerija ministerijos įsakymu sudaro kandidatų į Tarybą sąrašą vėlesniam tvirtinimui. Kandidatai išvardyti abėcėlės tvarka.

Kandidatai, neatitinkantys šių nuostatų 10 ir 11 punktuose nustatytų reikalavimų, į nurodytą sąrašą neįtraukiami.

18. Tarybos sudėtis sudaroma ne daugiau kaip 15 žmonių. Asmeninė Tarybos sudėtis tvirtinama ministerijos įsakymu. Tarybos kadencija prasideda nuo ministerijos įsakymo įsigaliojimo dienos. Taryba turi teisę vykdyti savo įgaliojimus, kai išrenkami ne mažiau kaip penki Tarybos nariai.

19. Pasibaigus kadencijai, Taryba dirba iki naujos tarybos sudėties sudarymo.

20. Tarybos nario įgaliojimai prieš terminą nutrūksta šiais atvejais:

1) jo pareiškimo dėl išstojimo iš Tarybos pateikimas;

2) susiklosčius aplinkybėms, dėl kurių Tarybos narys nebeatitinka šių nuostatų 10 ir 11 punktuose nustatytų reikalavimų;

3) sistemingas vengimas be gerų priežasčių nuo dalyvavimo Tarybos posėdžiuose, kai yra atitinkamas Tarybos sprendimas;

4) Tarybos nario mirtis.

21. Sprendimą dėl Tarybos nario įgaliojimų nutraukimo prieš terminą priima ministerija.

22. Nutrūkus Tarybos nario įgaliojimams prieš terminą, Ministerija šių nuostatų nustatyta tvarka išrenka naują Tarybos narį.

23. Taryba yra įgaliota:

1) atlikti nepriklausomą ministerijai pavaldžių socialinių paslaugų įstaigų kokybės vertinimą, vadovaudamasi 2010 m. 2013 m. gruodžio 28 d. federalinio įstatymo N 442-FZ „Dėl socialinių paslaugų Rusijos Federacijos piliečiams pagrindų“ 23.1 punktas;

2) vykdo viešąją kontrolę kitomis formomis, numatytomis 2 str. 2014 m. liepos 21 d. federalinio įstatymo N 212-FZ „Dėl viešosios kontrolės Rusijos Federacijoje pagrindų“ 18 straipsnis;

3) dalyvauti svarstant visuomenei reikšmingus norminių teisės aktų projektus;

4) sudaro komisijas, darbo ir ekspertų grupes;

5) bendrauti su Riazanės srities visuomenės rūmais ir kitais Riazanės srities visuomenės kontrolės subjektais;

6) vykdo kitus Rusijos Federacijos ir Riazanės srities teisės aktų nustatytus įgaliojimus.

24. Taryba savo darbą organizuoja pagal Tarybos patvirtintus planus. Tarybos posėdžiai vyksta pagal poreikį, bet ne rečiau kaip kartą per ketvirtį.

25. Tarybą sudaro Tarybos pirmininkas, sekretorius ir nariai.

26. Tarybos pirmininkas ir Tarybos sekretorius renkami pirmajame tarybos posėdyje atviru balsavimu.

27. Tarybos veiklą organizuoja Tarybos pirmininkas, o jam nesant – sekretorius arba Tarybos pirmininko pavedimu Tarybos narys.

28. Tarybos posėdžiai yra atviri. Įmonių, įstaigų, organizacijų, įstaigų atstovai valstybės valdžia Riazanės sritis, žiniasklaida.

29. Apie negalėjimą atvykti į Tarybos posėdį Tarybos narys iš anksto praneša Tarybos pirmininkui, nurodydamas neatvykimo priežastį.

30. Tarybos posėdis yra teisėtas, jeigu jame dalyvauja daugiau kaip pusė Tarybos narių iš patvirtintos sudėties.

(Su pakeitimais, padarytais Riazanės regiono socialinės apsaugos ministerijos potvarkiu, 2017 m. liepos 11 d. N 17)

31. Tarybos sprendimas priimamas posėdyje dalyvaujančių Tarybos narių balsų dauguma, kuri įrašoma į protokolą. Balsams pasiskirsčius po lygiai, lemia Tarybos pirmininko balsas.

32. Posėdžio protokolą pasirašo Tarybos pirmininkas ir sekretorius.

33. Tarybos posėdžių protokolų kopijas Tarybos sekretorius pateikia Riazanės regiono gyventojų socialinės apsaugos ministrui per dešimt darbo dienų nuo atitinkamo Tarybos posėdžio dienos.

34. Tarybos posėdžių medžiaga, įskaitant darbotvarkę ir protokolą, skelbiama oficialioje ministerijos interneto svetainėje.

35. Tarybos pirmininkas:

1) organizuoja Tarybos darbą;

2) susitarus su Riazanės regiono gyventojų socialinės apsaugos ministru, nustato susirinkimo datą, laiką ir vietą. Informacija apie Tarybos posėdžio datą, laiką ir vietą bei jo darbotvarkę skelbiama oficialiame ministerijos tinklalapyje.

3) pirmininkauja Tarybos posėdžiams;

4) kviesti Rusijos Federacijos piliečius, organizacijų, įskaitant valdžios institucijas, atstovus dalyvauti Tarybos posėdžiuose;

5) sudaro Tarybos posėdžio darbotvarkę, visuomeninių ekspertų ir kitų į Tarybos posėdžius kviečiamų asmenų sąrašą;

6) paskirsto pareigas tarp Tarybos narių;

7) vykdant Tarybos veiklą;

8) pagal Tarybos narių siūlymus rengia Tarybos darbo planus (jų pakeitimus) ir teikia juos tvirtinti Tarybai;

9) pasirašo Tarybos priimtus sprendimus, posėdžių protokolus;

10) atstovauja Tarybai santykiuose su valdžios organai Riazanės sritis, valdžia Vietinė valdžia, kitos organizacijos;

11) vykdo kitus įgaliojimus pagal Tarybos sprendimus.

36. Tarybos sekretorius:

1) vykdo Tarybos pirmininko nurodymus;

2) bendrauja su Tarybos nariais;

3) organizuoja Tarybos sąveiką su ministerija, piliečiais ir organizacijomis, įskaitant institucijas;

4) organizuoja Tarybos posėdžių rengimą ir savalaikį sprendimų projektų Tarybos posėdyje svarstytais klausimais bei informacinės medžiagos apie juos parengimą;

5) rengia Tarybos posėdžio darbotvarkės projektą, organizuoja medžiagos ir Tarybos sprendimų projektų rengimą;

6) informuoja Tarybos narius apie kito Tarybos posėdžio datą, laiką ir vietą, suteikia jiems reikiamą informaciją ir techninę medžiagą;

7) veda ir surašo Tarybos posėdžių protokolus, vykdo jų vykdymo kontrolę priimtas Tarybos sprendimus ir informuoja Tarybą apie jų įgyvendinimą;

8) teikia Tarybos sprendimus vykdytojams ir suinteresuotoms organizacijoms;

9) vykdo dokumentų apyvartą;

10) atlieka kitas tinkamam Tarybos ir jos narių darbui organizuoti reikalingas funkcijas.

37. Tarybos narių teisės ir pareigos:

1. Tarybos nariai savo veiklą vykdo savanoriškais pagrindais ir neatlygintinai.

2. Tarybos ir jos sukurtų komisijų, darbo grupių, skyrių ir kitų struktūrinių darinių posėdžiuose Tarybos nariai dalyvauja asmeniškai be pavadavimo teisės.

3. Tarybos nario veikla gali būti sustabdyta Tarybos pirmininko sprendimu, jeigu tarybos narys sistemingai (daugiau kaip du kartus iš eilės) neatvyksta į Tarybos posėdžius be reikalo. priežastis.

Tarybos nariai turi teisę:

2) teikia siūlymus dėl Tarybos posėdžio darbotvarkės ir jo vedimo tvarkos;

3) kalbėti Tarybos posėdžiuose, siūlyti balsuoti klausimus, kurie nėra įtraukti į Tarybos posėdžio darbotvarkę;

4) išsakyti savo nuomonę Tarybos posėdyje svarstytais klausimais, įskaitant savo nuomonę raštu dėl svarstomų klausimų, kai Tarybos posėdžiuose asmeniškai dalyvauti neįmanoma;

5) teikia svarstyti Tarybai savo iniciatyva jos parengtų dokumentų projektus, įskaitant analitinius užrašus, ataskaitas, kitą informaciją ir analitinę medžiagą;

6) neplanuotai teikti svarstyti skubiai spręstinus klausimus;

7) gauti informaciją žodžiu ir raštu apie Tarybos veiklą, įskaitant jos sprendimų įgyvendinimo eigą;

8) gauti ir susipažinti su medžiaga, reikalinga Tarybos svarstytiems klausimams nagrinėti ir šių nurodymų įgyvendinimui;

9) teikia siūlymus dėl komisijų, darbo grupių, skyrių ir kitų tarpstruktūrinių Tarybos darinių steigimo;

10) raštu pateikti atskirąją nuomonę dėl Tarybos sprendimų;

11) bet kada išstoti iš Tarybos, pateikęs raštišką prašymą Tarybos pirmininkui;

12) vykdo kitus tinkamai jų veiklai vykdyti būtinus įgaliojimus.

Tarybos nariai privalo:

1) asmeniškai dalyvauti Tarybos, komisijų, darbo grupių, skyrių ir kitų jos sukurtų tarpstruktūrinių darinių posėdžiuose (jei dalyvauja jų darbe);

2) aktyviai dalyvauti svarstant klausimus ir rengiant sprendimus dėl jų;

3) prisideda prie Tarybos sprendimų įgyvendinimo;

4) vykdo Tarybos pavedimu, Tarybos pirmininkas priimtus sprendimus, informuoja Tarybos vadovybę apie jų įgyvendinimo eigą;

5) aktyviai dalyvauti rengiant ir svarstant Tarybos posėdžiuose svarstomus klausimus;

6) laiku informuoti Tarybos atsakingąjį sekretorių apie visus savo kontaktinės informacijos pasikeitimus;

7) atlieka kitas pareigas, būtinas tinkamam jų veiklai vykdyti.

1 priedėlis

1 priedėlis
prie reglamento
apie Visuomenės tarybą
Socialinės apsaugos ministerija
Riazanės regiono gyventojų

8. Namų adresas, namų numeris, darbo numeris, Mobilusis telefonas, adresas

paštu ar kita komunikacijos forma

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

9. Papildoma informacija:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

"____" _____________ 20____ Parašas __________________

2 priedas. SUTIKIMAS RIAZANOS REGIONO GYVENTOJŲ SOCIALINĖS APSAUGOS MINISTERIJOJE TVARKYTI ASMENS DUOMENIS

2 priedas
prie reglamento
apie Visuomenės tarybą
Socialinės apsaugos ministerija
Riazanės regiono gyventojų

Aš, _________________________________________________________________________________

(Pilnas vardas)

registruotas adresu: ___________________________________________________

___________________________________________________________________________

Rusijos Federacijos piliečio pasas serija ____ ________ N _________________

išduotas ____.____._____________, ____________________________________________________

(pasą išduodanti institucija)

___________________________________________________________________________

pagal 2006 m. liepos 27 d. federalinio įstatymo 9 straipsnio 4 dalį

N 152-FZ „Dėl asmens duomenų“, susijęs su dalyvavimu formuojant

Viešoji taryba prie Riazanės gyventojų socialinės apsaugos ministerijos

Sutikimą duodu ministerijos įgaliotiems pareigūnams

Riazanės regiono gyventojų socialinė apsauga (390030, Riazanė, g.

Leninsky Komsomol, d. 7) už mano asmens duomenų tvarkymą

tokia sudėtis: pavardė, vardas, tėvavardis, gimimo data, dokumento duomenys,

asmens dokumentą, gyvenamosios vietos adresą, studijų vietą, išsilavinimą,

kontaktinė informacija (telefono numeris, elektroninio pašto adresas), Informacija apie

dalyvavimas visuomeninėse asociacijose, informacija apie darbo veiklą,

informaciją apie valstybinius apdovanojimus, kitus apdovanojimus ir apdovanojimus,

garbės vardai, apdovanojimai, kiti mano nurodyti asmens duomenys

anketą, tai yra atlikti 3 straipsnio 3 dalyje išvardytus veiksmus

2006 m. liepos 27 d. Federalinis įstatymas Nr. 152-FZ „Dėl asmens duomenų“, įskaitant

įskaitant duomenų perdavimą trečiajai šaliai (duomenų gavimą iš trečiosios šalies)

nustatyta tvarka patikrinti pateiktą informaciją

Rusijos Federacijos teisės aktai. Aš žinau apie apdorojimą

asmens duomenis ir jų nutraukimo sąlygas. Šis sutikimas galioja

nuo jo pasirašymo dienos iki atšaukimo raštu dienos.

"___" ____________ 20___ _________________________________________________________

(parašas, pavardė, vardas, subjekto patronimas

Asmeniniai duomenys)

_________________________________________________________________________".

Visuomeninės tarybos prie Rusijos Federacijos darbo ir socialinės apsaugos ministerijos sudėtis
(2017-02-21)
1. Abramovas Konstantinas Valerjevičius, UAB "VTsIOM" valdybos pirmininkas

2. Aleksejus Vladimirovičius Anokhinas, Rusijos darbo ministerijos federalinės valstybės biudžetinės įstaigos „Visos Rusijos darbo apsaugos ir ekonomikos tyrimų institutas“ Organizacinio skyriaus vadovas
(Referencinė grupė – tyrimų organizacijos)
3. Gerasimova Elena Sergeevna, ANO „Socialinių ir darbo teisių centro“ direktorė (Referencinė grupė – Žmogaus teisių organizacijos)
4. Gorbunovas Vladimiras Viktorovičius, generalinis direktorius projektas „Darbas“ (Referencinė grupė – Darbdaviai)
5. Dashkina Antonina Nikolaevna, Socialinių pedagogų ir socialinių darbuotojų sąjungos pirmininkė (Referencinė grupė – visi socialines grupes gyventojų)
6. Dovgyallo Maxim Valeryevich, OAO SUEK generalinio direktoriaus patarėjas
7. Elizarovas Valerijus Vladimirovičius, Gyventojų problemų tyrimo centro vadovas, Maskvos valstybinio Lomonosovo universiteto Ekonomikos fakulteto Gyventojų ekonomikos ir demografijos laboratorijos vedėjas. M.V. Lomonosovas (Referencinė grupė – Mokslinių tyrimų organizacijos)
8. Sergejus Petrovičius Železnovas, Rusijos geležinkelių darbuotojų ir transporto statybininkų profesinės sąjungos pirmininko pavaduotojas
(Referencinė grupė – Profesinės sąjungos)
9. Zelkova Larisa Gennadievna, viceprezidentė – OJSC MMC Norilsk Nickel Socialinės politikos ir viešųjų ryšių skyriaus vadovė, generalinė direktorė labdaros fondas V. Potanina
(Referencinė grupė – Darbdaviai).
10. Andrejus Michailovičius Kolinas, Visos Rusijos generalinis direktorius visuomeninė organizacija„Visos Rusijos darbo apsaugos specialistų asociacija“, (referencinė grupė – darbo apsaugos srities ekspertai)
11. Korotkova Marija Viačeslavovna, MKS LLC direktorė
(Referencinė grupė – Darbdaviai).
12. Krivenko Sergejus Vladimirovičius, žmogaus teisių grupės „Pilietis. Armija. Teisė“ (Referencinė grupė – Žmogaus teisių organizacijos)
13. Krishtal David Michailovič, Rusijos nepriklausomų profesinių sąjungų federacijos pirmininko pavaduotojas (referencinė grupė – profesinės sąjungos)
14. Kuzmina Nina Nikolaevna, Rusijos nepriklausomų profesinių sąjungų federacijos pirmininko pavaduotoja, Rusijos trišalės socialinių ir darbo santykių reguliavimo komisijos (RTK) narė, RTK profesinių sąjungų pusės koordinatorės pavaduotoja (Referencinė grupė - Profesinės sąjungos)
15. Kulikovas Jevgenijus Aleksandrovičius, generalinis sekretorius Visos Rusijos profesinių sąjungų asociacija "Rusijos profesinių sąjungų sąjunga" (referencinė grupė - Profesinės sąjungos)
16. Meshcheryakov Ivanas Aleksandrovičius, visos Rusijos visuomeninės organizacijos „Pagalbos neįgaliesiems su negalia centras“ pirmininkas raumenų ir kaulų sistema» (Referencinė grupė – žmonės su negalia)
17. Morozova Maria Andreevna, Jelenos ir Genadijaus Timčenkos labdaros fondo (Timčenkos fondo) generalinė direktorė
(Referencinė grupė – senjorai)
18. Marina Valerievna Moskvina, OOR „RSPP“ Darbo rinkos ir socialinės partnerystės biuro generalinė direktorė, Rusijos trišalės socialinių ir darbo santykių reguliavimo komisijos narė (Referencinė grupė – Darbdaviai)
19. Mokhnachuk Ivan Ivanovich, Rusijos nepriklausomos anglių pramonės darbuotojų profesinės sąjungos pirmininkas (referencinė grupė - Profesinės sąjungos)
20. Sergejus Nekrasovas, Rusijos nepriklausomų profesinių sąjungų federacijos pirmininko pirmasis pavaduotojas (Referencinė grupė - Profesinės sąjungos)
21. Novikovas Nikolajus Nikolajevičius, Nacionalinės darbuotojų saugos ir sveikatos centrų asociacijos generalinis direktorius (Referencinė grupė – Darbo apsaugos srities ekspertai)
22. Ovcharova Lilija Nikolaevna, Vadybos instituto Pajamų ir gyvenimo lygio analizės centro direktorė socialiniai procesai Nacionalinio tyrimų universiteto Aukštoji ekonomikos mokykla (Referencinė grupė – Mokslo organizacijos)
23. Aleksejus Michailovičius Okunkovas, LLC „Rusijos kasybos ir metalurgijos komplekso pramonininkų asociacija“ vykdomasis direktorius (referencinė grupė – darbdaviai)
24. Ragozina Liudmila Georgievna, katedros vedėja socialines programas OJSC MMC Socialinės politikos departamentas Norilsko nikelis» (Referencinė grupė – darbdaviai)
25. Rybalchenko Sergejus Igorevičius, komiteto pirmininkas socialinė politika Visos Rusijos visuomeninė organizacija „Verslo Rusija“ (Referencinė grupė – Visuomeninės organizacijos)
26. Rysev Olegas Viktorovičius, Visos Rusijos neįgaliųjų draugijos pirmininko pirmasis pavaduotojas (referencinė grupė - žmonės su negalia)
27. Sokolova Maryana Barasbievna, Tarptautinės viešosios psichikos ir psichofizinės negalios žmonių paramos organizacijos „Lygios galimybės“ vykdomoji direktorė (referencinė grupė – žmonės su negalia)
28. Topoleva-Soldunova Elena Andreevna, autonominės ne pelno organizacijos „Socialinės informacijos agentūra“ direktorė (Referencinė grupė – visos socialinės gyventojų grupės)
29. Urmancheeva Margarita Alekseevna, Sankt Peterburgo neįgalių vaikų tėvų visuomeninių asociacijų asociacijos „GAOORDI“ prezidentė (Referencinė grupė – neįgalieji)
30. Feoktistova Elena Nikolaevna, įmonės atsakomybės direktorė, tvarios plėtros ir RSPP socialinis verslumas, Rusijos trišalės socialinių ir darbo santykių reguliavimo komisijos (RTK) narys, RTK Socialinės apsaugos, socialinio draudimo, socialinių sektorių darbo grupės bendrapirmininkas, RTK tarybos narys. Patikėtiniai į socialine sfera prie Rusijos Federacijos Vyriausybės (referencinė grupė – darbdaviai)

Susitikimo tema – „NVO ir SPSS pavaldžių institucijų sąveika sąveikos su visuomeninėmis organizacijomis reguliavimo rėmuose“.

Balandžio 2-14 dienomis Sąveikos taisyklės „Sąveikos taisyklės vyriausybines organizacijas našlaičiams ir be tėvų globos likusiems vaikams – Maskvos miesto gyventojų socialinės apsaugos departamentas su nevyriausybinėmis, socialinės orientacijos ne pelno, visuomeninėmis ir savanorių organizacijomis. Visuomenės tarybai buvo užduodami klausimai apie praktikoje iškilusias problemas ir galimus pasiūlymus dėl nuostatų keitimo ir patikslinimo.

Visuomeninės tarybos posėdžiui vadovavo Maskvos Socialinės apsaugos skyriaus vedėjo pavaduotoja Dzugaeva A.Z. ir labdaros fondo „Savanoriai padėti našlaičiams“ prezidentė Alshanskaya E.L.

Į susitikimą buvo pakviestas Danilovcų savanorių judėjimo vadovas Jurijus Belanovskis. Savo kalboje jis išvardijo pagrindines problemas ir pateikė nemažai pasiūlymų, kaip keisti NVO ir socialinių institucijų sąveikos taisykles ir praktikas.

„Danilovtsy“ vadovo pasiūlymas yra toks:

1 Kadangi didžioji dauguma savanorių Maskvoje yra jauni žmonės, siūlau turėti Maskvos savanorių organizacijų „operatorius“ su rekomendaciniu balsavimu – Mosvolonter (kaip miesto struktūra) ir Savanorių organizacijų ir judėjimų sąjunga (kaip socialinė struktūra). Šiuo atveju kokybiškų NVO registro, savanoriško darbo standarto, valstybinių įstaigų sąveikos su NVO klausimai ir kt. iš esmės bus pašalintas. Socialinės apsaugos ir sveikatos departamentams šių klausimų atskirai spręsti nereikės.

2. Mosvolunteer, Savanorių organizacijų sąjunga, skyriai nustato NVO darbo su savanoriais standartą. Kalbame apie interviu, anketas, taisykles savanoriams, mokymus, paramą, veiklas, psichologinė pagalba ir tt Tačiau siekiant kompensuoti išteklių trūkumą, taip pat renkami asistentai NVO. Tai Mosvolonter, SVOD. Esmė ta, kad jei nevyriausybinė organizacija negali apmokyti savanorių, tada pagalba suteikiama mokymuose. Teikiama pagalba su siuntimais atlikti medicinines apžiūras, suteikiamas psichologas ir kt.
Tiesą sakant, šis standartas yra gerbiamų savanorių NVO registro sudarymo kriterijus.

3. Siekiant pagerinti esamą situaciją dėl NVO (atitinkančios registrą ir standartą) ir Socialinių institucijų sąveikos, svarbu:

a. Socialinė įstaiga ir NPO pasirašo abipusiai tinkantį susitarimą, o ne tipišką iš nuostatų. Paprastai, iš esmės, reikia pakeitimų.
b. Jeigu yra susitarimas tarp socialinės įstaigos ir NPO, tai NPO socialinei įstaigai savanorių paso duomenų neteikia. Savanoriai vaikšto NVO vardu, juos prižiūri NVO darbuotojas ir socialinės įstaigos darbuotojas. NPO pateikia tik saugos sąrašus.

in. Savanoriai iš NVO privalo turėti tik pažymėjimus. Išsilavinimas, įgūdžiai ir pan., nesvarbu. Pagrindinis reikalavimas – savanorių darbas tose srityse, kurios aptariamos sutartyje.

Departamentas oficialiai nustato kelias poliklinikas miesto centre, kur savanoris, gavęs siuntimą iš, tarkime, iš Savanorių organizacijų sąjungos (sąjunga turi bendrąją pagrindų sutartį su skyriumi) arba iš Mosvolonter, atlieka visus tyrimus ir išlaiko testus. per 1 (!) dieną garantuota. 2 diena reikalinga tik sertifikatui gauti!

e) Esant galimybei, reglamento dėl sertifikatų dalis keičiama. Vietoj esamo pristatomas patikslintas savanoriško darbo rūšių sąrašas ir atitinkami medicininiai ir sanitariniai reikalavimai.

f) Jeigu NPO atstovą siūloma įtraukti į socialinės įstaigos globėjų tarybą, jam išduodamas tai patvirtinantis dokumentas, aptariamos jo teisės ir pareigos. Pateikiami tarybos sekretoriaus kontaktai, kuris atsakingas už NVO atstovo savalaikį informavimą apie tvarkaraščius ir temas.

gerai. Puskarininkiams, jau dirbantiems socialinėse institucijose, a pereinamasis laikotarpis(iki 2015 m. kovo mėn.), kurioje puskarininkiai turi pasirašyti sutartis ir laikytis reglamento reikalavimų.
ir. Apie savanoriškų NVO darbo su jaunimu principus ir schemas būtina informuoti skyriaus darbuotojus ir socialinių įstaigų darbuotojus. Kitaip tariant, esu pasiruošęs paaiškinti, kaip jaunimas virsta savanoriais, kaip organizuojamas grupinio buvimo socialinėse institucijose procesas.