Pagal Maskvos miesto visuomeninės pensininkų, karo veteranų, darbo organizacijos chartiją, Ginkluotosios pajėgos ir teisėsaugaŠiaurės Rytų veteranų organizacija administracinis rajonas Maskvos miestas buvo sukurtas siekiant:
- skatinti veteranų ir pensininkų teisių ir interesų gynimą, sudaryti sąlygas jiems užimti vertingą padėtį visuomenėje;
- bendros partnerystės veiklos tobulinimas ir plėtra su teisėkūros ir vykdomoji valdžia SVAO, skirta stiprinti vyresniosios kartos maskvėnų ir, visų pirma, neįgaliųjų, Didžiojo Tėvynės karo dalyvių, socialinę paramą. Tikslinės pagalbos teikimas vienišiems ir vienišiems gyvenantiems veteranams;
- skatinant aktyvų veteranų dalyvavimą rajono, rajono ir miesto gyvenime. Pritraukti juos dalyvauti studentiško jaunimo patriotiniame ugdyme, kultūriniai renginiai vykdoma rajono, apskrities ir miesto mastu;
- kontroliuoja, kaip laikomasi federaliniame įstatyme „Dėl veteranų“ ir kitų teisės aktų veteranams nustatytų pensijų ir pašalpų įstatymų.
Šiaurės rytų administracinio rajono veteranų organizacijų uždaviniai:
- aktyvus veteranų tarybų dalyvavimas įgyvendinant Prezidento kreipimąsi R.F. o visų pirma patriotinio jaunimo ugdymo – visuomenės vienybės – srityje. Veteranų judėjimo organizacinio darbo lygio kėlimas, jo vienybės ir santarvės stiprinimas;
- aukštų moralinių ir dvasinių vertybių propagavimas visuomenėje, išsaugojimas ir turtinimas tautinė kultūra ir tautų tradicijos Rusijos Federacija. Visuomenės vienybės ir sanglaudos stiprinimas, nesuderinamumo su bet kokiomis separatizmo, ekstremizmo, etninės neapykantos, šovinizmo ir kitų antipatriotizmo, dvasingumo stokos ir amoralumo apraiškų kūrimas;
- bendravimas su sveikatos priežiūros institucijomis, įvaikinimas būtinų priemonių gerinti veteranų medicininės priežiūros gyvenamojoje vietoje kokybę;
- įstatymų nustatyta tvarka dalyvauti rengiant ir rengiant valstybines ir valstybines reikšmingų datų šventes, kuriant jaunimo patriotinio ugdymo centrus, darbo ir karinės šlovės muziejus, teikiant reikiamus pasiūlymus dėl tinkamos kariuomenės priežiūros. kapai, paminklai, obeliskai ir memorialinės lentos;
- reikalingos informacinės medžiagos siuntimas į priemones žiniasklaida dėl veteranų organizacijų veiklos, veteranų teisinės ir socialinės apsaugos.
Įsteigta veteranų organizacija
ir vadinosi Veteranų taryba.
Veteranų organizacijos tikslas:
Tapti grandimi tarp įmonės administracijos ir jos pensininkų, kuriems gamykla teikė ir šiandien teikia visą įmanomą pagalbą.
Veteranų organizacijos tikslai ir uždaviniai
Veiklos tikslas veteranų organizacija FKP „Ja.M. Sverdlovo vardu pavadinta gamykla“ – skatinti veteranų įstatyminių teisių apsaugą ir užtikrinti jų vertą padėtį visuomenėje.
Siekdama šio tikslo, veteranų organizacija sprendžia užduotis, kuriomis siekiama:
- išlaikant socialinė veikla ir baigusių darbuotojų pritaikymas darbo veikla;
- savitarpio pagalbos, savitarpio pagalbos ir paramos veteranams teikimas;
- pagalba organizuojant pensininkų laisvalaikį ir poilsį;
- veteranų įtraukimas į didvyrišką-patriotinį fabriko jaunimo ir remiamų mokyklų moksleivių auklėjimą pagal FKP „Ja. M. Sverdlovo vardo gamykla“ tradicijas
Registracija veteranų organizacijoje
- Pensininkai, pasitraukę iš FKP „Ja.M.Sverdlovo gamyklos“ ir įmonės visuomeninių organizacijų, įrašyti į veteranų organizaciją.
- Bendras darbo stažas įmonėje yra sumuojamas (su galimomis pertraukomis), išskyrus atvejus, kai darbo sutartis nutraukiamas darbdavio iniciatyva pagal darbo drausmės pažeidimo straipsnius.
- AT bendra patirtisį darbą įmonėje įeina darbo visuomeninėse organizacijose ir renkamose pareigose laikas.
- Darbo stažas atsižvelgiama, jei darbo sutartis buvo nutraukta darbuotojo iniciatyva slaugyti sergančius artimuosius.
- Veteranai, sergantys profesine liga arba darbo sužalojimas per darbo įmonėje laikotarpį,
gali registruotis veteranų organizacijoje nepriklausomai nuo darbo stažo ir iš kurios įmonės išėjo į pensiją. - Veteranų organizacijos nariais gali būti asmenys, atleisti iš įmonės dėl sumažėjusio skaičiaus ar darbuotojų skaičiaus.
(Rusijos Federacijos darbo kodekso 81 str. 2 p.) arba šalių susitarimu (Rusijos Federacijos darbo kodekso 77 str. 1 p.), turinčios daugiau nei 25 metų darbo patirtį įmonėje (moterys). )
ir 30 metų (vyrai).
Socialinių pašalpų teikimas veteranams
Labdaros pagalba veteranai - buvę gamyklos darbuotojai, išvykę iš gamyklos į užtarnautą poilsį, suteikiami remiantis tarp įmonės darbuotojų ir darbdavio sudarytos Kolektyvinės sutarties 8.2, 8.5, 8.15 punktų.
Įmonės veteranams išduodami kuponai sanatorijai „Oka“ 14 dienų laikotarpiui ir jiems kompensuojama 75% kupono kainos (neviršijant pagal Priežiūros programą patvirtintos sumos) pagal Reglamento Nr. kuponų paskirstymas.
Įmonės veteranams suteikiama nemokama sveikatos apsauga gamyklos medicinos padalinyje (išskyrus dantų protezavimą).
Veteranams suteikiama galimybė treniruotis Sveikatingumo grupėje sporto salėje su „Uranu“.
2002 m
Buvo sudaryti 2 komitetai:
- Didžiojo Tėvynės karo dalyvių komitetas. Vadovavo ir vedė Zemlyanukhin Fiodoras Ivanovičius
- Pirmininkavo Darbo komitetas Dimovičius Lija Aleksandrovna, dabar galvos Khokhlova Emilija Ivanovna
Sukurti komisiniai:
- organizacinės ir metodinės
- herojiškas-patriotiškas
- masinės kultūros
- socialinės ir medicininės apsaugos klausimais
- būsto ir komunalinio bei socialinio gyvenimo priežiūra
Šios komisijos veikia ir šiandien.
Nuo 2006 vasario mėn
Veteranų tarybos pirmininkas -
Kuzovleva Lyubov Nikolaevna
Pavaduotoja - Tsyganova Nadežda Ivanovna.
- Atgaivintas veteranų choras. Chorui buvo paskirta vadovė – Solokhina Svetlana Aleksandrovna, pasiūti kostiumai.
- Užsiėmimai vyksta Veteranų sveikatos grupėje, paslaugoms veteranams sporto salė ir pirtis, grupei vadovauja Medicinos skyriaus masažuotojai Valentina Petrovna Seredneva ir Jevgenijus Vasiljevičius Karpyčiovas. Veteranų pristatymui į medicinos skyrių ir atgal yra skirtas autobusas.
- Kiekvieną savaitę Veteranų taryba savo nariams išplatina 200–300 egzempliorių gamyklinio laikraščio „Sverdlovets“.
- Nuo 1991 metų įmonė vykdo programą „Priežiūra“, kurios tikslas – gerinti įmonės senbuvių socialinę apsaugą, ekonominę ir moralinę gerovę. Pagal šią programą veteranai:
- medicininė pagalba teikiama medicinos centre
- materialinė pagalba skiriama gydymui, dėl sunkios finansinės padėties, ritualinėms paslaugoms
- suteikiamas poilsis ir gydymas sanatorijoje.
1. BENDROSIOS NUOSTATOS
1.1. Sankt Peterburgo veteranų taryba Valstijos universitetas tarnyba ir ekonomika (toliau – Sankt Peterburgo valstybinio ekonomikos universiteto veteranų taryba) yra atstovaujama patariamoji ir patariamoji institucija, atstovaujanti visų lygių Universiteto veteranų interesams civilinėje, socialinėje ir ekonominėje, darbo santykiai, taip pat veteranų materialinės, medicininės ir sanatorinės paramos tobulinimo ir tobulinimo klausimais.
1.2. Veteranų taryba glaudžiai bendradarbiauja su Šv. edukacinės komisijos veteranų organizacijomis.
1.3. Veteranų taryba savo veikloje vadovaujasi Rusijos Federacijos Konstitucija, federalinis įstatymas„Dėl veteranų“, kiti visuomeninių susivienijimų srities teisės aktai ir socialinė apsauga veteranų (pensininkų), Sankt Peterburgo valstybinio paslaugų ir ekonomikos universiteto chartiją ir šiuos nuostatus.
1.4. Veteranų tarybos nariais gali būti šios Universitete dirbančių ir dirbusių veteranų kategorijos:
Neįgalieji ir Didžiojo Tėvynės karo veteranai;
- apgulto Leningrado gyventojai;
- išėję į pensiją darbuotojai, išdirbę universitete ne mažiau kaip 20 metų ir Universiteto teikimu turintys „Darbo veterano“ pažymėjimą;
- pensinio amžiaus universiteto mokslininkai ir dėstytojai, Universiteto akademinės tarybos teikimu apdovanoti „Rusijos Federacijos nusipelniusio mokslo darbuotojo“, „Nusipelniusio darbuotojo“ garbės vardais. vidurinė mokykla Rusijos Federacija“, „Rusijos Federacijos aukštosios mokyklos garbės darbuotojas“ ir kiti Rusijos Federacijos valstybiniai apdovanojimai ir garbės vardai.
- veteranai karinė tarnyba ištarnavę kariuomenėje ne mažiau kaip 25 metus, išėję į pensiją ir toliau dirbantys Universitete.
1.5. Universiteto veteranų taryba renkama veteranų susirinkime (konferencijoje) ir skelbiama rektoriaus įsakymu konferencijos susirinkimo nustatytu skaičiumi ir laikotarpiui.
1.6. SPbGUSE administracija suteikia Veteranų tarybai telefono kambarį, biuro įrangą, vartojimo reikmenys, reikalingos kanceliarinės prekės.
1.7. Sankt Peterburgo valstybinio ekonomikos universiteto katedrų vedėjai ir profesinių sąjungų organizacijos vadovas teikia reikiamą pagalbą ir pagalbą Veteranų tarybos darbe (informacijos apie veteranus pateikimas, darbuotojų skyrimas organizaciniam darbui ir kt.). ).
1.8. Ši nuostata gali būti keičiama bendru SPbGUSE administracijos, profesinės sąjungos komiteto ir veteranų tarybos sprendimu pagal galiojančius teisės aktus.
2. SPbGUSE VETERANŲ TARYBOS TIKSLAI IR PAGRINDINĖ VEIKLA
Pagrindinės veteranų tarybos užduotys yra šios:
2.1. Veteranų ir pensininkų apskaitos vedimas ir nuolatinis su jais bendravimas.
2.2. Studentiško jaunimo patirties perdavimo organizavimas ir geriausios tradicijos Universitetas (dalyvavimas profesiniame orientavime, seminaraiįjungta Patriotinė istorija, ekskursijos, paskaitos ir pokalbiai susitikimų su studentais metu ir kiti renginiai, skirti reikšmingoms ir įsimintinoms datoms Rusijoje, Sankt Peterburge ir Universitete).
2.3. Dalyvavimas rengiant iškilmingus susirinkimus, skirtus reikšmingoms valstybės, miesto ir universiteto datoms, rengiant medžiagą apie Sankt Peterburgo valstybinio ekonomikos universiteto istoriją, taip pat atitinkamas parodas ir ekspozicijas, apžiūrėti mėgėjų meno veiklą, užsiėmimai sveikatingumo grupėse ir kt.
2.4. Veteranų ir pensininkų sveikinimų organizavimas gimimo metinių (65 m. ir vyresni, kas 5 m.) ir švenčių proga.
2.5. Dalyvavimas kartu su Universiteto administracija, darbuotojų ir studentų profesinių sąjungų komitetais ugdant dorovinį ir patriotinį studentų ugdymą pagal valstybinę programą „Rusijos Federacijos piliečių patriotinis ugdymas“.
2.6. Susitikimų ir veteranų susirinkimų organizavimas ir vedimas, informacijos pateikimas esminiais veteranus dominančiais klausimais, įskaitant veteranų judėjimo klausimus.
2.7. Pagalba organizuojant veteranų kultūrinį laisvalaikį, lankantis muziejuose, teatruose, koncertų salėse ir parodose, regioniniuose, miesto ir iškilminguose pramonės renginiuose, taip pat paskaitose ir susitikimuose su įdomių žmonių, įskaitant per regioninę veteranų tarybą.
2.8. Organizacija teisinis patarimas per teisinė paslauga SPbGUSE arba per regioninę veteranų tarybą.
2.9. Pagalba organizuojant medicininę priežiūrą, teikiant visą įmanomą pagalbą vienišiems veteranams (globa), apgyvendinant sergančius veteranus į miesto ligonines, taip pat per regioninę veteranų tarybą, universiteto profesines sąjungas ir studentų organizacijas.
2.10. Finansinė pagalba, apmokėjimas ritualinės paslaugos pagal pateiktus dokumentus vadovaujantis SPbGUSE kolektyvine sutartimi.
2.11. Veteranų aktualių klausimų pateikimas įtraukti į veteranų tarybos sąmatas ir kolektyvinė sutartis SPbGUSE laiku.
2.12. Materialinės pagalbos veteranams teikimas jubiliejų minėjimui, brangiems vaistams įsigyti iš Veteranų tarybos lėšų, skiriamų pagal patvirtintą Sankt Peterburgo valstybinio ekonomikos universiteto administracijos biudžetą.
2.13. Paskirstymas ypatingas dėmesys vieniši ir vieniši gyvenantys karo ir darbo veteranai, vieniši ir vieniši gyvenantys veteranai, jų problemoms spręsti įtraukiant Universiteto studentų draugijas, regionines veteranų gyvenamosios vietos socialinės apsaugos institucijas.
3. VETERANŲ TARYBOS TEISĖS
3.2. Dalyvauti SPbGUSE akademinės tarybos, administracijos, institutų akademinių tarybų posėdžiuose, svarstant klausimus, susijusius su universiteto darbo gerinimu, su veteranų gyvenimu ir darbu.
3.3. Dalyvauti kuriant kompleksines Universiteto plėtros programas.
3.4. Dalyvauti visų lygių rinkimų kampanijose.
3.5. Teikti pasiūlymus administracijai ir profesinės sąjungos komitetui šiais klausimais:
- veteranų materialinės, buitinės ir medicininės priežiūros gerinimas, įskaitant vaučerių skyrimą ambulatorijose ir sanatorijose;
- tobulinti edukacinius, edukacinius ir metodinius bei mokslinis darbas Universitetas;
- peticijos ir dalyvavimas diskusijose apie kandidatus iš dėstytojų į titulus „Rusijos Federacijos aukštosios mokyklos garbės darbuotojas“, „Rusijos Federacijos aukštosios mokyklos nusipelnęs darbuotojas“ ir kt.
- veteranų, daug prisidėjusių prie universiteto plėtros, priėmimas į „Garbės valdybą“.
- lėšų skyrimas Veteranų tarybos veiklai ir reikšmingų datų minėjimui.
Priimta veteranų "BZZD" ir UAB "VSZ" susirinkime
Pakeista ir pridėta
„BZZD“ ir UAB „VSZ“ veteranų susitikimas
REGLAMENTAS
APIE UAB AUTOMOBILIŲ GAMYKLOS VETERANŲ TARYBĄ
1. Bendrosios nuostatos
1.1. UAB „Vagonostroitelny Zavod“ veteranų taryba, toliau – Veteranų taryba, yra nuolatinė visuomeninė organizacija, nesukurianti juridinio asmens.
1.2. Veteranų taryba renkama veteranų susirinkimo 2 metams iš autoritetingiausių, aktyvų gyvenimo būdą vedančių veteranų, dalyvaujančių socialinė veikla kurie yra užtarnauto poilsio arba toliau dirba ZAO VZZ. Tarybos skaitinę ir asmeninę sudėtį nustato veteranų susirinkimas. Veteranų taryba iš išrinktų į savo narius renka Tarybos pirmininką ir sekretorių.
1.3. Veteranų tarybos narių veikla vykdoma savanoriškais pagrindais, vadovaujantis humanizmo principais, Socialinis teisingumas, užuojauta ir savitarpio pagalba.
1.4. Uždarosios akcinės bendrovės „Vagonostroitelny Zavod“ veteranų kategorija apima buvę darbuotojai Balakovo atsarginių dalių gamykla ir ZAO VZZ, kurie iš jų išėjo į pensiją dėl senatvės, taip pat sulaukę pensinio amžiaus (įskaitant tuos, kurie dirbo sulaukę pensinio amžiaus) ir tęsia savo darbo veiklą ZAO VZZ.
1.5. Veteranų taryba savo sprendimu vykdo veteranų registraciją (įtraukimą į bendrąjį veteranų sąrašą), kai gaunami iš jų prašymai, taip pat sprendžia išstojimo iš veteranų organizacijos klausimus pagal organizacijos narių rašytinius prašymus ar jų pašalinimą.
2. Veteranų tarybos pagrindinė veikla ir uždaviniai.
2.1. Veteranų ir Veteranų tarybos narių, turinčių visuotinai pripažintą autoritetą ir įtaką ZAO VZZ darbe, intelektualinio ir organizacinio potencialo apibendrinimas ir įtraukimas į įmonės tikslų ir uždavinių įgyvendinimą.
2.2. Tirti veteranų socialines ir gyvenimo sąlygas, apibendrinti nustatytas grupių ir atskirų veteranų problemas, rengti pasiūlymus dėl šių problemų sprendimo ir teikti jas ZAO VZZ administracijai.
2.3. Platus veteranų patirties panaudojimas vadyboje profesinis mokymas darbo jėga.
2.4. Veteranų dalyvavimo įmonės administracijos ir profesinės sąjungos organizuojamuose viešuose renginiuose organizavimas, profesinių, valstybines šventes ir jubiliejus.
2.5. Veteranų kolektyvinių išvykų poilsiui užmiestyje organizavimas.
2.6. Peticijos CJSC „VZZ“ administracijai ir profesinių sąjungų organizacijai dėl materialinės ir kitokios pagalbos suteikimo pavieniams veteranams, kurių to labai reikia.
2.7. Kartu su ZAO VZZ administracija ir profesinių sąjungų organizacija teikia materialinę ir moralinę paramą šeimoms organizuojant veteranų laidotuves.
2.8. Veteranų tarybos posėdžiuose svarstymas iš veteranų gautų laiškų, prašymų ir skundų materialiniais, socialiniais, ekonominiais, darbo klausimais ir atsakymas į juos pagal kompetenciją.
2.9. Darbininkų dinastijų gyvenimo ir veiklos rėmimas ir skatinimas.
2.10. Medžiagos rengimas publikacijoms spaudoje ir teigiamos ZAO VZZ Veteranų tarybos, administracijos ir profesinių sąjungų organizacijos sąveikos patirties nušvietimas per televiziją.
2.11. Galiojančių VŽĮ VŽĮ VŽĮ pakeitimų ir papildymų derinimas su administracija ir profesinių sąjungų organizacija VŽŽ VŽ, rengiant juos priimti veteranų susirinkime.
3. Veteranų tarybos darbo organizavimas
3.1. Tarybos pirmininkas ir sekretorius renkami iš išrinktųjų į Veteranų tarybą pirmame tarybos posėdyje paprasta balsų dauguma.
3.2. Tarybos pirmininkas ir sekretorius organizuoja reikalingą kanceliarinį darbą, įskaitant bendro veteranų sąrašo vedimą, kuriame nurodoma: pilnas vardas ir pavardė. veteranas, gimimo data, šeimyninė padėtis(vedęs, nevedęs, našlys), gyvenamosios vietos adresas ir Kontaktinis numeris, padalinio, kuriame dirbo ar toliau dirba veteranas, pavadinimas, reikšmingiausi jo nuopelnai, skiriamieji ženklai, garbės vardai, valstybiniai apdovanojimai.
3.3. ZAO VZZ veteranų tarybos veiklai organizuoti administracija suteikia patalpą su baldais, raštinės reikmenimis, biuro įranga ir komunikacijomis.
3.4. Vykdyti funkcijas nedirbantiems veteranų tarybos nariams, atstovaujant deputatui. generalinis direktorius personalui išduodamas leidimas įvažiuoti į įmonės teritoriją per 1 darbo pamainą.
3.5. Veteranų taryba kas mėnesį (pagal savo planą, kuriame nustatoma data) rengia posėdžius, apie kurių sprendimus informacija pateikiama administracijai ir profesinės sąjungos komitetui.
3.6. Veteranų taryba, esant reikalui, šaukia neeilinius posėdžius.
3.7. Veteranų taryba, spręsdama aktualius klausimus, į savo posėdžius (nagrinėti jų prašymus, pageidavimus, peticijas ir prašymus) kviečia administracijos, profesinių sąjungų organizacijos atstovus ir veteranus.
3.8. Veteranų taryba gali sudaryti delegatų grupę ir su jų pagalba organizuoti Tarybos ir nedirbančių veteranų santykių kūrimo darbus, įtraukiant juos į Tarybos rengiamus renginius.
3.9. Veteranų taryba informuoja veteranus apie savo veiklą ir darbo planus metiniuose veteranų susirinkimuose, sprendžia dėl jų laikymo datos (paprastai lapkričio-gruodžio mėn.).
3.10. Veteranų taryba savo veikloje vadovaujasi Rusijos Federacijos teisės aktais, Veteranų reikalų koordinacinės tarybos prie Vyriausybės rekomendacijomis. Saratovo sritis, visos Rusijos karo veteranų (pensininkų) organizacijos, ginkluotųjų pajėgų ir teisėsaugos agentūrų, jos regioninių ir apygardų tarybų chartija, administracijos ir profesinių sąjungų organizacijos ZAO VZZ pageidavimai, darbo planai, suderinti su juos, šiuos Nuostatus.
3.11. ZAO VZZ veteranų taryba to nedaro politine veiklaįmonės viduje ir už jos ribų.
4. Veteranų tarybos teisės
4.1. Sušaukti veteranų susirinkimus, kviesti dalyvauti susirinkimuose ir jų susirinkimuose ZAO VŽZ administracijos ir profesinių sąjungų organizacijos atstovus.
4.2. Teikti pasiūlymus UAB „VZZ“ administracijai ir profesinių sąjungų organizacijai savo įgaliojimų ribose.
4.3. Priimti sprendimus, kurie yra privalomi įmonės senbuviams ir rekomendaciniai ZAO VZZ administracijai ir profesinių sąjungų organizacijai.
4.4. Kreiptis į ZAO VZZ administraciją ir profesinių sąjungų organizaciją dėl veteranų problemų sprendimo, atsiųsdami jos posėdžio protokolo išrašą su sprendimu dėl veterano prašymo ir pridedant jo prašymo kopiją.
4.5. Informuoti ZAO VZZ darbuotojus apie savo veiklą kreipimais, pranešimais, kvietimais, sveikinimais ir kt., paskelbtais atitinkamuose stenduose gamyklos valdymo ir gamybos padalinių pastate, bendrovės interneto svetainėje.
4.6. Nusprendžia veteranų tarybos pirmininkas dabartinės problemos ryšiai su administracija ir profesinių sąjungų organizacija asmeniškai bendraujant su ZAO VZZ generalinio direktoriaus pavaduotoja personalui ir Profesinių sąjungų komiteto pirmininku.
4.7. Veteranų tarybos pirmininkas turi teisę Tarybos vardu pasirašyti posėdžių protokolus, raštus, kreipimusis ir kitus dokumentus, vykdyti atstovaujamąsias funkcijas savivaldybių ir regionų lygmens veteranų tarybose neperžengiant 2014 m. Visos Rusijos veteranų draugijos chartija ir šie nuostatai.
5. Veteranų tarybos veiklos finansavimo šaltiniai
5.1. ZAO VZZ administracija ir profesinių sąjungų organizacija bendrais sprendimais su įmonės veteranų taryba numato metines, ketvirtines, mėnesines finansavimo sumas veiklai ir veiksmams, nustatyta tvarka derina išlaidas šiems tikslams.
5.2. Įmonės veteranų taryba priima tikslines (dėl konkrečios veiklos ir pavieniai veteranai), kuriuos juridiniai ar fiziniai asmenys moka už paslaugas Rusijos Federacijos teisės aktų ribose, priima sprendimus dėl jų išlaidų su privaloma ataskaita metiniuose ZAO VZZ veteranų susirinkimuose.
Veteranų tarybos pradėtos kurti dar 1986 m., kai gruodžio 17 d. susikūrė sąjunginė karo ir darbo veteranų organizacija.
Mieli skaitytojai! Straipsnyje kalbama apie tipinius sprendimus teisiniais klausimais bet kiekvienas atvejis individualus. Jei norite sužinoti kaip tiksliai išspręskite savo problemą- susisiekite su konsultantu:
PARAIŠKOS IR SKAMBUČIAI PRIIMAMI 24/7 ir 7 dienas per savaitę.
Tai greita ir NEMOKAMAI!
Tuo pat metu iš karto buvo sukurti regioniniai organizacijos skyriai, kurie užsiėmė darbu su veteranais ir pensininkais, padėjo jiems socialiniais ir kitais klausimais bei teikė viešąjį įdarbinimą.
Tokios tarybos veikia iki šiol, egzistuoja prie valstybinių struktūrų ir kaip atskiras darinys. Todėl turėtumėte žinoti, kokios pagrindinės Veteranų tarybos užduotys 2019 m., ir kaip tokios organizacijos veikia.
Bendrosios nuostatos
Veteranų tarybos, įskaitant Maskvos, yra kuriamos ir veikia siekiant apsaugoti darbo ir karo veteranų, pensininkų ir neįgaliųjų, kuriems reikalinga didesnė socialinė apsauga, teises ir padėti jiems įgyvendinti.
Dalyvavimas Taryboje yra savanoriškas, tačiau įstojimas į ją nustato tam tikras pareigas ir elgesio taisykles, už kurių nesilaikymą kyla pavojus būti tiesiog pašalintam iš organizacijos.
Dažnai į tokias organizacijas gali kreiptis veteranai, kurie net nėra Tarybos nariai, jiems taip pat padedama, sprendžiamos problemos.
Be to, šios organizacijos taip pat patriotinis ugdymas jaunimui, organizuojant teminius koncertus, renginius, taip pat susitikimus su žymiais tautiečiais, dažniausiai karo veteranais, pasiteisinusiais ginant Tėvynę ir palikusiais pėdsaką gimtojo krašto istorijoje.
Kaip ir visos Tarybos, veteranų organizacijos taip pat turi pirmininką, jo pavaduotojus ir kitus vadovus, tačiau sprendimas priimamas bendrai, esamų narių komisijos posėdyje.
Be to, yra vietiniai veteranų tarybų skyriai, kuriuos prižiūri regioninės, o tie, savo ruožtu, yra pavaldūs visos Rusijos taryboms, toks paskirstymas leidžia patenkinti visų veteranų ir pensininkų poreikius.
Svarbios sąvokos
Norint suprasti veteranų tarybos veikimo klausimą, būtina išanalizuoti tam tikras šioje srityje vartojamas sąvokas. Taigi tai padės geriau suprasti darbo ypatybes, taip pat nustatyti, kas už ką tokiose struktūrose atsakingas.
| Terminas | Reikšmė |
| veteranas | Asmuo, karinės vadovybės nurodymu dalyvavęs karinėse operacijose Rusijos ar kitų šalių teritorijoje arba turintis tam tikrų nuopelnų darbe, kuris buvo apdovanotas. Veterano sąvoka reiškia ilgą tarnybą arba darbą tam tikroje srityje, už kurį buvo gauti tam tikri pasiekimai. |
| Socialinė parama | Taikytos priemonės vyriausybines agentūras ar visuomeninėms organizacijoms padėti žmonėms, kuriems reikia pagalbos, spręsti jų materialinio, socialinio ar teisinio pobūdžio problemas. Socialinė parama gali būti išreikšta sumokėjus tam tikrą pinigų sumą, gaunant paslaugą nemokamai arba konsultuojantis su tam tikros srities ekspertais. |
| Visuomeninė organizacija | Savanoriškas nevalstybinių piliečių susivienijimas, sukurtas bendrų interesų ir tikslų pagrindu. Turi tam tikrą įtaką daugeliui žmogaus veiklos sričių ir dažnai padeda tam tikri žmonės daugiausia skirtingus aspektus gyvenimą |
Veteranų organizacijų tikslai
Oficialiai deklaruojami veteranų organizacijų tikslai, be abejo, yra gerinti veteranų materialinę būklę ir ginti jų įstatymines teises, tačiau yra ir kitų veiklos sričių.
Taigi prie veteranų tarybų tikslų galima pridėti:
Teisinė sistema
Iš esmės, dirbdamos veteranų organizacijos remiasi 5-FZ įstatymu „Dėl veteranų“, kuriame aprašoma, kurie asmenys gali gauti veterano statusą, jų teisę į tam tikras išmokas ir pagalbą iš valstybės bei kitus niuansus, kurie taikomi būtent veterano statusą turintiems asmenims. be to Mes kalbame tiek apie darbininkus, tiek apie kariuomenę.
Todėl visi stengiasi apsaugoti Didžiojo veteranus patriotinis karas ir jų teisės kyla būtent pagal šį teisės aktą, kurio laikosi ir veteranų taryba.
Teisė steigti visuomenines organizacijas yra įtvirtinta Rusijos Federacijos Konstitucijoje ir jos 30 straipsnyje, kuriame teigiama, kad piliečiai gali laisvai vienytis, taip pat ir į profesines sąjungas, siekdami apsaugoti piliečių teises ir interesus. Tuo pačiu metu tik asmenys, o prokuratūra prižiūri, kaip jie laikosi įstatymų.
Svarbūs aspektai
Veteranų organizacijos turi savo struktūrą, kuri leidžia valdyti visus lygius, tačiau tuo pačiu šios organizacijos niekuo nesiskiria nuo valstybinių ir net paklūsta tiems patiems dėsniams.
Juk teisės normos nesako apie veteranų asociacijas, todėl tokios organizacijos ir dirba bendrų pagrindų. Bet kartu yra ir asociacijos įstatai, nusakantys struktūrinį suskirstymą į skirtingas organizacijas.
Taip pat ypač domina niuansai, susiję su veteranų organizacijų finansavimu, taip pat kaip jos gali sustabdyti savo veiklą.
Organizacijos struktūra
Veteranų organizacija ir jos struktūra skiriasi priklausomai nuo padalinio, kuriame jie organizuojami, ir darbo masto. Tačiau dažniausiai viskas kontroliuojama Visos Rusijos taryba veteranai, kuriems yra pavaldžios federalinės apygardos, kuriose dirba koordinuojančios tarybos.
Toliau seka veteranų asociacijos pagal veiklos rūšį, jei tokių yra, tai gali būti organizacijos švietimo įstaigos, karinės struktūros ir kt. Bet tai yra atskiros kategorijos ir tiesiogiai federaliniai rajonai priklauso nuo regioninių struktūrų.
Apatinėje pakopoje yra pagrindinės veteranų organizacijos, kurios dirba gyvenvietės ir rajono viduje, taip pat tiesiogiai bendrauti su būsimais ir esamais Tarybos nariais.
Kiekvienam skyriui vadovauja pirmininkas, turintis padėjėjų ir pavaduotojų. Pagrindinė valdžia priklauso visuomeninės organizacijos nariams, o visi sprendimai priimami per viešas susirinkimas, pavyzdžiui, konferencijose ar susitikimuose.
Tie, kurie yra veteranų tarybos nariai, turi ir teises, ir pareigas, kurių privalo laikytis, kad galėtų likti nariais. Narių teisės apima:
- teisę būti išrinktam ir būti išrinktam į valdymo ir priežiūros organus skirtingi lygiai veteranų struktūra;
- panaudoti organizacijos paramą siekiant apsaugoti teises ir interesus;
- dalyvauti kitose visuomeninėse organizacijose;
- spręsti įvairių jos lygių veteranų organizacijos veiklą, taip pat teikti konstruktyvius pasiūlymus darbui tobulinti;
- dalyvauti organizacijos veikloje;
- pagal galimybes vykdo statinio nurodymus;
- paremti sąjungą finansiškai.
Be to, veteranų tarybų nariai turi tam tikrų pareigų. Jie susideda iš darbo didinant veteranų organizacijos autoritetą tarp gyventojų, taip pat potencialių narių, dalyvaujant organizacijos darbe ir vykdant pavedimus, taip pat dalyvaujant rėmimo veikloje, tačiau su sąlyga, kad finansinė padėtis tai leidžia.
Kaip įmonei generuojamos lėšos?
Lėšos bendrovei gali būti formuojamos sumokant nario mokestį, taip pat iš organizacijos narių savanoriškų aukų. Be to, galima pritraukti rėmėjus, norinčius padėti veteranams, bendradarbiauti su įmonėmis ir valstybe.
Dažniausiai be privačių rėmėjų veteranų tarybas remia valstybė, kuri suteikia ne tik dotacijas, bet ir kitas lengvatas, ypač mokant mokesčius.
Taigi, jei yra rėmėjas, kuris deklaravo pajamas ir yra pasirengęs padėti, veteranų taryba gali gauti lėšų iš jo, o visos išleistos lėšos yra atskaitingos ir griežtai kontroliuojamos aukštesnių filialų ir teisėsaugos institucijų.
Nutraukimo mechanizmas
Visuomeninė organizacija, kurioje dalyvauja veteranai, likviduojama asociacijos narių suvažiavimo sprendimu, kaip reikalauja organizacijos įstatai. Be to, nutraukimas gali būti nuosprendis, kuris išduotas Visuomeninių asociacijų įstatymo 44 str.
Turtas, likęs likvidavus organizaciją, yra nukreipiamas į įstatuose arba paskutiniame narių suvažiavime nustatytais tikslais.
Apie norą nutraukti visuomeninės organizacijos veiklą reikia pranešti ją steigti davusiai institucijai ir likviduoti per 10 dienų nuo visų reikalingų dokumentų pateikimo dienos.
Veteranų tarybos veikia visoje Rusijoje, jos egzistuoja beveik visose valstybės struktūrose, tačiau jas gali sudaryti ir piliečiai. Jie gina darbo ir karo veteranų teises ir laisves, taip pat teikia jiems socialinę ir teisinę pagalbą.